Pflicht zur Arbeitszeiterfassung gilt auch für Hausangestellte
Das EuGH-Urteil vom 19. Dezember 2024 (C-531/23) zur Arbeitszeiterfassung für Hausangestellte in Spanien hat auch Auswirkungen auf Deutschland.
Bisher mussten Arbeitgeber in Deutschland die Arbeitszeiten von Hausangestellten nicht dokumentieren. Nach der Entscheidung des EuGH haben sie jedoch nun das gleiche Recht auf Arbeitszeiterfassung wie andere Arbeitnehmer.
In der Praxis könnte die Umsetzung jedoch erschwert sein, da laut einer Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft über 90 % der Hausangestellten in Deutschland schwarzarbeiten.
Quelle: EuGH, Urteil v. 19.12.2024, C-531/23
Ähnliche Artikel
- Freibetrag für das Kind eines zivilrechtlich als verstorben geltenden Elternteils
- Vorteilsminderung bei der 1 %-Regelung
- Steuerfreiheit des Aufstockungsbetrags nach § 3 Nr. 28 EStG auch nach Renteneintritt
- Bei Kinderbetreuung durch Großeltern sind Fahrtkosten abziehbar
- Krankenkasse: Kein Freibetrag für freiwillig versicherte Betriebsrentner
- Gefälschte Briefpost, Steuerbescheide oder Strafzettel
- Erstattung der Steuer für einen Verdienstausfallschaden ist einkommensteuerpflichtig
- Kosten im Zusammenhang mit der Auseinandersetzung der Erbengemeinschaft
- Kindergeldanspruch bei Sprachkurs und Warten auf Freiwilligenplatz
- Mitgliedsbeiträge für ein Fitnessstudio sind keine außergewöhnlichen Belastungen